Zijn deze beschreven en aangevuld met competenties en KPI’s? Goede functieprofielen zijn de basis voor dossiervorming, beoordelingen en werving.
Planning, voorbereiden, uitwerken en digitaal borgen van evaluatie- en eindejaargesprekken.
Opstellen van een POP en het continueren ervan. Werken met een POP ondersteunt het waarmaken van ambities en het ontwikkelen van talent.
Overname van screening en gesprekken omtrent de werving en selectie procedure.
De juiste mensen op de goede plek is een belangrijk doel. Dit betekent voor u meer en beter resultaat.
Het overnemen van operationele zaken, zoals contracten digitaliseren, basiscontracten opstellen, etc.
This content is blocked. Accept cookies to view the content.
Deze website gebruikt Cookies (lees hier meer) om jou de beste gebruikerservaring te geven. Ga akkoord door op 'Accepteer' te klikken.